photo Responsable de secteur d'aide à domicile

Responsable de secteur d'aide à domicile

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Ulis, 91, Essonne, Île-de-France

Nous précisons bien que cette annonce est une offre pour créer votre propre entreprise de SERVICES aux SENIORS et PMR à domicile (franchise) ce n'est pas une offre d'emploi salarié. CREEZ votre propre entreprise, donnez un nouveau sens à votre carrière, Créez votre propre agence de SERVICES à DOMICILE, notamment pour les SENIORS et PMR. Nous vous proposons de créer votre entreprise dans ce secteur en forte croissance et pérenne. L'un des acteurs majeurs de ce secteur en France développe son réseau d'agences dans votre région. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur cette activité en forte croissance : les SERVICES à la PERSONNE : ménage et repassage, aide aux Seniors et jardinage. Le partenariat est formalisé par un contrat de franchise d'une durée de 6 ans, renouvelable (droit d'entrée 19 K€, apport personnel nécessaire = 30 K€). L'enseigne assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier. Votre partenariat avec ce réseau est un atout dans la réussite de votre entreprise. Il vous permet de créer votre propre agence de services[...]

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Chargé / Chargée de relations entreprises

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Roissy-en-France, 95, Val-d'Oise, Île-de-France

Mission principale Sous la responsabilité du Directeur, la/le Chargé(e) de Relations Entreprises et d'Accompagnement des Jeunes est le point de contact privilégié entre le GEIQ, les jeunes en parcours et les entreprises partenaires. Elle/il a pour mission de créer et d'entretenir un lien durable pour assurer le succès de nos parcours d'insertion professionnelle. Activités et responsabilités 1. Suivi et accompagnement des jeunes en entreprise : - Assurer un suivi régulier des jeunes sur le terrain (visites, appels téléphoniques). - Être l'interlocuteur(rice) de référence pour les jeunes en cas de question, de difficulté ou de besoin d'écoute. - Participer à la réussite de leur parcours en favorisant leur intégration et leur épanouissement. 2. Développement et fidélisation des partenariats entreprises : - Entretenir une relation de confiance et de proximité avec les entreprises partenaires, notamment celles du groupe Alyzia (Orly). - Assurer le rôle de "référent(e) communication" pour le GEIQ auprès de ces entreprises, en organisant des réunions de suivi et des échanges réguliers. - Identifier les besoins des entreprises en matière de recrutement et les accompagner dans[...]

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Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Augan, 56, Morbihan, Bretagne

L'association Le Pli a pour mission d'accueillir et d'accompagner socialement des jeunes ou des enfants confié-es à l'Aide Sociale à l'Enfance par décision administrative ou judiciaire, avec ou sans hébergement. Elle offre un espace de soutien, d'écoute et d'orientation, visant à favoriser leur épanouissement et leur insertion sociale à travers l'accompagnement dans le quotidien et le collectif associatif. Elle accueille des jeunes en continu depuis 2023 dans une première maison. L'association est susceptible d'accueillir des jeunes entre 3 et 21 ans, avec une spécialisation sur l'accueil de jeunes en non-conformité de genre. Elle travaille par ailleurs en partenariat avec l'association Koutcha. Sous la responsabilité de la coordinatrice de l'association - en cohérence avec les orientations décidées par le conseil d'administration -, le/la permanent-e adjoint-e a pour mission de faire vivre le projet de lieu de vie et d'accueil et d'assurer le fonctionnement de ce dernier. Les lieux de vie et d'accueil sont de petites structures autonomes, n'accueillant pas plus de 7 jeunes et qui font de la vie partagée, des médiations et du travail sur le milieu leurs principes d'action[...]

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Responsable de secteur d'aide à domicile

Emploi Social - Services à la personne

Lagny-sur-Marne, 77, Seine-et-Marne, Île-de-France

Nous sommes à la recherche d'un assistant responsable de secteur (H/F) à Lagny-sur-Marne. L'assistant responsable de secteur - services à la personne informe les usagers ou les clients, les conseille et leur propose la mise en place d'une prestation à leur domicile en réponse à leur demande et au regard du contexte législatif et réglementaire. Pour cela, il analyse la situation individuelle, engage les interventions nécessaires et ajuste les réponses au fil du temps. Pour les situations relevant d'une prise en charge particulière (APA, PCH, ...) il informe la personne sur ses droits et peut l'accompagner à solliciter les aides auxquelles elle peut prétendre. Au regard des situations évaluées et du champ d'intervention de la structure où il exerce, l'assistant responsable de secteur - services à la personne oriente le demandeur vers les services complémentaires compétents. A ce titre, il veille à développer et entretenir les partenariats qui contribuent à la mise en œuvre du projet individualisé. Véritable pivot opérationnel, l'assistant responsable de secteur - services à la personne anticipe, coordonne, contrôle et sécurise la mise en œuvre des prestations et en organise[...]

photo Surveillant / Surveillante chef de services de soins

Surveillant / Surveillante chef de services de soins

Emploi

Belfort, 90, Territoire de Belfort, Bourgogne-Franche-Comté

[66928] Hôpital privé de la Miotte L'Hôpital Privé de La Miotte, établissement à taille humaine situé à Belfort, recrute son/sa Responsable Adjoint des systèmes d'information H/F. Rejoignez notre équipe ! Vos principales missions consisteront à : -Garantir le maintien en conditions opérationnelles du SI avec un niveau de qualité de service et de sécurité conforme aux attentes de la clinique et à la politique SI du Groupe. -Assurer l'assistance et le support aux utilisateurs au quotidien en proximité (incidents et demandes) -Assurer un premier niveau d'intervention technique sur les installations et infrastructures locales (connectique, routeurs, serveurs.) ainsi que la gestion de parc matériel -Gérer la coordination entre les différents acteurs (DSI groupe, Territoire, directions métier et maîtrises d'ouvrages clientes). -Copiloter le portefeuille projet, les budgets (investissement, fonctionnement), à leur suivi et leur réalisation, en lien avec le Territoire et le Groupe. -Participer à la gestion de projets impliquant l'informatique : projets techniques (ex : intégration au SI Groupe, W11, ...), projets applicatifs (ex : O365, montée de version, bascule sur solutions[...]

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Chef / Cheffe de service pédagogique

Emploi Social - Services à la personne

Nice, 60, Alpes-Maritimes, Hauts-de-France

Unité Logement & Accompagnement Socio-judiciaire - Service ESPACE SOLEIL Poste basé à Nice (06300) CDI temps complet à pourvoir. Statut Cadre. Rémunération sur la base de la reprise d'ancienneté, selon les dispositions de la convention collective du 15.03.1966 et les certificats remis. Missions : *Garant de la mise en œuvre du Projet de service et de son application dans les Projets individualisés. *Définit les projets éducatifs, conduit leurs mises en œuvre, contribue au développement de la qualité de prise en charge tant individuelle que collective des usagers. Garantit la cohérence des actions menées. *Planifie, organise, anime et contrôle le travail des membres de l'équipe socio-éducative et les activités. développées. Apporte un encadrement technique et un soutien adapté à chacun. *Assure la gestion du budget éducatif. *Organise le service en fonction des moyens humains et des besoins repérés. *Veille au respect de la dignité des personnes accueillies, de leur intégrité, de leur intimité et de leur sécurité physique, morale et psychologique. *Contribue à la mise en œuvre de la démarche qualité et des dispositifs d'évaluation des établissements et services du pôle[...]

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Conseiller référent / Conseillère référente emploi

Emploi

Bordeaux, 33, Gironde, Nouvelle-Aquitaine

Placé.e sous l'autorité hiérarchique de la Responsable du Pôle Insertion Emploi, le/la Référent.e de Parcours Plan Local d'Insertion et d'Emploi (PLIE) a pour mission principale le soutien l'accompagnement des participants du PLIE de Bordeaux. MISSIONS: Accompagner les participants du PLIE à l'emploi durable et contribuer à l'intégration des publics dans le PLIE: - Recevoir les personnes en entretiens individuels et/ou en collectif et établir un diagnostic individuel - Mobiliser le partenariat nécessaire à la mise en œuvre des parcours des participants et mobiliser les offres d'insertion du territoire Intégrer et maintenir dans l'emploi durable les participants du PLIE: - Faciliter l'intermédiation avec les employeurs - Assurer le suivi des participants dans l'emploi jusqu'à 6 mois après leur embauche et assurer le suivi de l'activité Assurer le suivi de l'activité: - Assurer le suivi administratif des participants, de l'intégration à la sortie du PLIE, notamment en utilisant le logiciel métier - Assurer la justification de l'atteinte des objectifs du PLIE dans le cadre du protocole d'accord et des conventionnements - Participer aux commissions et aux groupes de travail[...]

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Coordinateur social / Coordinatrice sociale de quartier

Emploi

Rezé, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

Le Centre Socioculturel (CSC) Château, acteur engagé dans la vie sociale du grand quartier Château-Mahaudières, recherche un.e coordinateur.trice de projet pour poursuivre et développer les dynamiques engagées dans le quartier prioritaire (QPV). L'action du CSC s'inscrit dans une démarche d'éducation populaire et vise à renforcer le pouvoir d'agir des habitants, en s'appuyant sur l'animation de la vie sociale, la concertation, les solidarités et les partenariats. La personne recrutée bénéficiera d'un socle de travail existant, incluant des diagnostics, des partenariats, une méthodologie et des bases d'action solides. Sous la responsabilité du directeur et en lien étroit avec l'équipe salariée et les bénévoles, le.la coordinateur.trice aura pour missions principales de : - Coordonner le projet d'animation de la vie sociale sur le QPV : mise en œuvre, évaluation et réajustement. - Contribuer au diagnostic permanent et actualiser les besoins et attentes des habitants. - Renforcer la présence du CSC sur le terrain par des actions de proximité et de médiation. - Co-construire avec les habitant.es et les partenaires des projets favorisant le lien social, l'émancipation et l'engagement. -[...]

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Assistant administratif / Assistante administrative

Emploi Enseignement - Formation

Sucé-sur-Erdre, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

Vous souhaitez rejoindre une équipe à taille humaine, conviviale et engagée ? Nous recrutons un-e Assistant-e Administratif-ve pour accompagner nos partenaires et bénéficiaires dans le cadre de notre service de soutien scolaire en ligne. Vos missions En collaboration avec le Responsable du Pôle Communication et au sein d'une équipe dynamique de 5 personnes, vous aurez un rôle clé dans l'accompagnement administratif et relationnel. Vos principales responsabilités : Accompagnement des partenaires - Suivi du partenariat et envoi d'éléments de communication - Présenter des rapports d'activité et faire un point global sur le partenariat (modalités d'inscriptions, communication, retours utilisateurs) Accompagnement des bénéficiaires - Gérer les inscriptions - Répondre aux appels et emails entrants. - Effectuer des appels sortants dans le cadre du suivi qualité. - Recueillir, rédiger et mettre en page des avis utilisateurs. Vos atouts Pour réussir dans ce poste, vous disposez des compétences et qualités suivantes : - Aisance relationnelle et capacité à bien communiquer, à l'oral comme à l'écrit. - Maîtrise de la suite Office sur Windows (Outlook, Word, PowerPoint, Excel, Teams). -[...]

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Responsable administratif(tive) et pédagogique

Emploi Administrations - Institutions

Florac Trois Rivières, 48, Lozère, Occitanie

Identification du poste : Chef de service du service des solidarités territoriales Affectation : Immeuble le Rochefort, 4 route de Mende 48400 Florac-Trois-Rivières Missions : Assister le directeur général des services et les élus dans la mise en œuvre des actions de la collectivité, assurer la gestion de l'ensemble des dossiers et projets communautaires relevant de la Jeunesse & des Solidarités territoriales. Relations internes / externes Élus du territoire Agents au sein du service au 1er août 2025 : 19 agents Autres chefs de service Institutions et partenaires financiers, autres collectivités et services publics Poste : Activité 1 : Participation à la définition des orientations stratégiques en matière de Jeunesse & des Solidarités territoriales Activité 2 : Mise en œuvre des orientations de la collectivité en matière d'observation, de planification et de concertation liées à la politique enfance / jeunesse. Activité 3 : Organisation et supervision des dispositifs et des projets de la collectivité (Convention Globale Territoriale, Contrat Educatif Local, Contrat Local de Santé, Lieu Accueil Enfants Parents, Service public de la petite enfance.) Activité 4[...]

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Animateur(trice) coordonnateur(trice) d'activités jeunesse

Emploi

Jœuf, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

L'animateur coordinateur (H/F) chargé(e) du développement d'un Espace de Vie Sociale aura en charge : - le suivi et l'accompagnement des projets d'actions sociales en cours, - la mise en réseau des associations et le développement local de projets éducatifs et intergénérationnels dans le cadre de la MJC EVS, - la participation et la conception de projets globaux de développement mis en oeuvre par la MJC EVS. Définition du poste : - coordination des actions en direction des publics (enfance, jeunesse, adultes, seniors), - coordination et animation des projets, - suivi administratif et financier des actions et des subventions en lien avec le projet Espace de Vie Sociale, - définition des contenus pédagogiques des projets. - conception, élaboration et réalisation de projets en lien avec les publics et en partenariat avec les acteurs locaux (VILLE, CCAS, OLC, CTJEP), - animation des réunions, - développement et évaluation des actions en cours et futures, - gestion d'un budget et connaissance du fonctionnement comptable, - montage des dossiers de demandes d'aides financières ; - communication : créer des supports d'information et assurer leur diffusion, - gestion de multiples[...]

photo Animateur / Animatrice de charte de pays

Animateur / Animatrice de charte de pays

Emploi Economie - Finances

Guebwiller, 68, Haut-Rhin, Grand Est

Vous serez en charge de l'animation, la coordination et le pilotage de la mise en œuvre du programme européen LEADER sur le territoire auprès des acteurs locaux, publics et privés. L'objectif est d'accompagner les projets autour des axes déterminés dans la stratégie locale : - services à la population, santé, solidarité, culture, sport - commerce et artisanat - tourisme - agriculture - transition écologique (mobilités durables, eau/biodiversité, énergies renouvelables, économie circulaire) Vous travaillerez au quotidien au sein d'une équipe dynamique de 8 personnes et plus particulièrement en lien étroit avec la gestionnaire du programme, la Présidente du Groupe d'Action Local (GAL), ainsi que les collectivités et partenaires techniques du territoire. Missions : - Animation du Programme LEADER : - Suivi et pilotage de la gestion administrative et financière du Programme LEADER, en lien avec la gestionnaire LEADER - Suivi et animation des projets de coopération interterritoriale engagés par le GAL / PETR RVGB - Participation aux réseaux thématiques régionaux et nationaux du programme LEADER et aux autres activités du PETR Compétences requises / Profil : - Formation de[...]

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Assistant / Assistante de service social

Emploi

Sartrouville, 78, Yvelines, Île-de-France

Poste Le centre d'hébergement d'urgence de Sartrouville qui accueille 64 hommes isolés en hébergement collectif par chambre de 2. Sous la responsabilité du chef de service, vous réalisez un accompagnement social des bénéficiaires afin de les aider dans leur réinsertion sociale et en vue de leur réorientation. MISSIONS ET ACTIVITÉS CONCEVOIR, COORDONNER ET EVALUER UN ACCOMPAGNEMENT SOCIAL INDIVIDUALISE * Accueillir les nouvelles admissions * Proposer un accompagnement adapté aux besoins, souhaits et capacités des bénéficiaires en collaboration avec le responsable * Être à l'écoute des bénéficiaires et établir un lien de confiance avec eux REDYNAMISER LES ACCOMPAGNEMENTS DES BENEFICIAIRES EN VUE DE LEUR REORIENTATION ET METTRE EN PLACE DES OUTILS DE SUIVI SOCIAL * Redynamiser la prise en charge des situations ayant peu évolué en vue d'accélérer le processus de réorientation * Mettre en place des outils de suivi de l'accompagnement social : dossier individuel, tableau de suivi social commun * Tenir les outils de suivi social et de suivi d'activité à jour PROPOSER ET ANIMER DES ACTIONS COLLECTIVES * Participer à l'animation de ces actions collectives * Rechercher[...]

photo Chargé / Chargée de communication

Chargé / Chargée de communication

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Dié-des-Vosges, 88, Vosges, Grand Est

La Communauté d'agglomération de Saint-Dié-des-Vosges regroupe 77 communes et près de 80 000 habitants. Située dans un paysage de moyenne montagne, elle connaît un fort dynamisme culturel, grâce à la présence d'un patrimoine architectural d'un grand intérêt et aux initiatives locales, publiques ou associatives : La Boussole, médiathèque pilote d'un réseau couvrant tout le territoire, Festival des Abbayes, Festival International de Géographie, . L'étincelle, scène de la communauté d'agglomération de Saint-Dié-des-Vosges, programme plusieurs salles de spectacles : l'Espace Georges-Sadoul, La Nef, la salle François Cholé du Musée Pierre-Noël. Elle propose également une programmation estivale en espace public et des spectacles en itinérance dans les communes de l'agglomération. Missions : Sous la responsabilité de la directrice de l'étincelle, les missions consistent à : - Réaliser les supports visuels (affiches, tracts, programme scolaire, programme des spectacles de l'été, post pour les réseaux sociaux, insertions presse, etc.) - Relations presse : écrire les communiqués de presse, mobiliser la presse sur les activités - Développer et suivre les partenariats avec les médias -[...]

photo Auxiliaire de vie

Auxiliaire de vie

Emploi

Brive-la-Gaillarde, 19, Corrèze, Nouvelle-Aquitaine

Rejoignez Senior Compagnie Brive La Gaillarde et engagez vous dans l'aide à domicile ! Les conditions du poste :   Auxiliaire(s) de vie / Assistant(es) de vie H/F Possibilité d'obtenir d'autres contrats avec d'autres particuliersRémunération attractive Secteur(s) d'intervention(s) : BRIVE LA GAILLARDE Puisque votre satisfaction est notre priorité, vous bénéficiez également de nombreux avantages :  Un partenariat avec Zephyr et moi, l'agence Senior Compagnie propose une plateforme dédiée à l'accompagnement personnalisé des salariés et de leurs proches afin de les aider dans divers aspects de la vie quotidienne (vie professionnelle, santé etc.)Une équipe bienveillante et à l'écoute de vos besoins : bien-être au travail - Senior Compagnie est élu Best Place to Work. En partenariat avec Axa Mutuelle, le Groupe Zephyr propose aux salariés du particulier Employeur des tarifs négociés sur mesure.   Vos plannings sont étudiés ensemble en fonction de vos disponibilités  Activités d'équipe, journée de l'intervenante, fêtes de fin d'année, pot en été etc. Grâce à vos qualités et compétences (savoir-faire, ponctualité, politesse, présentation, rigueur et initiative), votre mission est[...]

photo Auxiliaire de vie

Auxiliaire de vie

Emploi

Brive-la-Gaillarde, 19, Corrèze, Nouvelle-Aquitaine

Rejoignez Senior Compagnie BRIVE LA GAILLARDE et engagez vous dans l'aide à domicile ! Les conditions du poste :   Auxiliaire(s) de vie / Assistant(es) de vie H/F à VARETZAide aux repas le week-endRémunération Attractive Secteur(s) d'intervention(s) : VARETZ Puisque votre satisfaction est notre priorité, vous bénéficiez également de nombreux avantages :  Un partenariat avec Zephyr et moi, l'agence Senior Compagnie propose une plateforme dédiée à l'accompagnement personnalisé des salariés et de leurs proches afin de les aider dans divers aspects de la vie quotidienne (vie professionnelle, santé etc.)Une équipe bienveillante et à l'écoute de vos besoins : bien-être au travail - Senior Compagnie est élu Best Place to Work. En partenariat avec Axa Mutuelle, le Groupe Zephyr propose aux salariés du particulier Employeur des tarifs négociés sur mesure.   Vos plannings sont étudiés ensemble en fonction de vos disponibilités  Activités d'équipe, journée de l'intervenante, fêtes de fin d'année, pot en été etc. Grâce à vos qualités et compétences (savoir être, savoir-faire, ponctualité, politesse, présentation, rigueur et initiative), votre mission est d'assister une personne âgée[...]

photo Délégué(e) commercial(e) auprès des particuliers

Délégué(e) commercial(e) auprès des particuliers

Emploi

Coings, 36, Indre, Centre-Val de Loire

Créé en 2016, Sevetys est l'acteur de référence de la santé animale en France. Ancré au cœur des territoires, et déjà adopté par plus de 200 cliniques en France, Sevetys rassemble plus de 1 750 experts passionnés de la santé animale qui œuvrent au quotidien pour un métier vétérinaire attractif et en bonne santé. Notre ambition ? Créer un partenariat innovant avec les vétérinaires & ASV pour améliorer l'offre de soin aux animaux dans un monde vétérinaire qui se réinvente. Comment ? En leur donnant les moyens nécessaires pour faire ce qu'ils font de mieux : soigner. Pourquoi ? Pour moderniser le secteur vétérinaire au service du bien-être animal. Alors, vous êtes convaincus ? Ça tombe bien ! Nous sommes à la recherche de nouveaux talents qui se retrouvent dans nos valeurs : Bienveillance, Expertise, Esprit Pionnier et Partenariat. C'est chez Sevetys et nulle part ailleurs ?   ? La clinique : Clinique vétérinaire Saint-Denis - Déols (36) Notre clinique recherche un(e) vétérinaire. La taille de la clinique vous permettra de développer l'activité. ?? 90% Canine ? 10% NAC ?? Généraliste ?? 3 Vétérinaires & 4 ASV ?? 3 salles de consultations et 2 salles de chirurgies ??Reproduction,[...]

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Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi

Pont-de-Claix, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

LA FOURMI, créée en 1994 est un acteur majeur de l'Insertion par l'Activité Economique sur le sud de l'agglomération Grenobloise et le territoire Alpes Sud Isère. Avec l'implantation de ces 4 agences (Vif, Pont de claix, Vizille et La Mure) elle emploie plus de 250 personnes chaque année. Son projet est de favoriser le retour à l'emploi durable des personnes qu'elle accompagne et propose une offre de services diversifiée aux particuliers, associations, collectivités et entreprises grâce à la mise à disposition de personnel. Vos missions : Insertion sociale et professionnelle - Accueil du public, inscription de demandeurs d'emploi et orientation - Sourcing auprès des partenaires, recrutement et intégration des salariés en insertion - Accompagnement socio-professionnel des salariés - Suivi des missions auprès des clients et des salariés - Suivi des besoins en formation Développement / Relation clientèle / partenariat local - Promouvoir l'offre de service auprès des clients - Organiser les mises à disposition auprès d'utilisateurs (entreprises, collectivités, associations, particuliers) - Analyser des besoins de nouveaux clients et élaboration des devis - Gérer la planification[...]

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Chargé / Chargée de mission événementiel

Emploi

Saint-Martin-d'Hères, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Contexte de la mission Le vieillissement de la population et la dépendance d'une partie des personnes âgées, accompagnés d'un maintien à domicile choisi ou contraint, suppose une implication forte des proches aidants avec des impacts non négligeables sur leur vie et leur santé. Le CCAS de Saint-Martin-d'Hères porte une offre d'aide aux aidants sous forme de temps collectifs mensuels pour les aidants, de journées aidants/aidés et d'offre d'écoute individuelle assurée par une psychologue pilotés par le Service de développement de la vie sociale. Il gère également des établissements médico-sociaux et des services en direction des personnes âgées, dont un centre de jour qui constitue une offre de répit pour les aidants. Une étude conduite en 2024 par la direction Action Sociale Gérontologique a permis de décrire les difficultés d'aidants de la commune, de qualifier leurs besoins et de lister leurs attentes. Des pistes de réflexion pour aller plus loin dans l'offre communale d'aide aux aidants ont été formulées et priorisées par le CCAS. La Ville et le CCAS de Saint-Martin-d'Hères ont par ailleurs été retenus par le Conseil départemental de l'Isère pour accueillir et co-organiser[...]

photo Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Economie - Finances

Blain, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

Conseiller en Insertion Professionnel (H/F) Offre d'emploi CDI Sur l'antenne de Blain A partir de septembre 2025 Contexte : La Mission Locale Nord Atlantique remplit une mission de service public pour l'insertion professionnelle et sociale des jeunes de 16 à 25 ans de son territoire. L'accompagnement est personnalisé et prend en compte l'ensemble des atouts du jeune, de même que ses difficultés. Afin d'adapter nos réponses aux besoins du public, nous proposons différents dispositifs, plus ou moins intensifs (CEJ, PACEA, PAO), et modalités d'accompagnement (individuel, collectif, orientation vers les partenaires, découverte des entreprises.). - Vos missions seront de : Informer et aider à l'orientation Établir un diagnostic individuel Accompagner les jeunes en entretien individuel et collectif dans l'élaboration de leur parcours d'insertion et soutenir sa mise en oeuvre Planifier, élaborer et animer les ateliers du collectif CEJ Favoriser les mises en situation professionnelle des jeunes (emploi, stage, bénévolat, ...) Assurer un suivi administratif en cohérence avec les exigences de reporting de la structure Entretenir et développer le partenariat lié[...]

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Chargé / Chargée d'affiliation et de partenariats e-commerce

Emploi Menuiserie - Charpente

Saint-Cyr-en-Val, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

CDI - basé(e) au siège à St Cyr en Val avec déplacements ponctuels en agences Votre mission Vous rejoignez Thevenin dans un rôle inédit, au cœur de la Direction Technique. Votre objectif principal : garantir la bonne application des règles d'annualisation du temps de travail et veiller à la fiabilité des données saisies par nos équipes terrain à travers la France. Concrètement, vous serez chargé(e) de : - Suivre les saisies enregistrées à distance par nos collaborateurs via leurs tablettes (temps de trajet, temps de chantier, activités diverses). - Identifier les anomalies, erreurs ou éventuelles incohérences de badgeage. - Alerter les managers concernés et accompagner les équipes pour rappeler et clarifier les règles. - Collaborer avec les Responsables Techniques pour améliorer les process et fluidifier la gestion des temps. - Développer progressivement vos propres méthodes et outils de suivi, puisque le poste est une création. - Proposer et animer des sessions de formation ou de sensibilisation (en présentiel ou à distance). Profil recherché - Vous aimez allier rigueur et relationnel : analyser des données mais aussi échanger avec les différents collaborateurs et[...]

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Directeur / Directrice d'accueil collectif de mineurs (ACM)

Emploi Social - Services à la personne

Valmont, 57, Moselle, Grand Est

Description L'OPAL, association engagée dans l'enfance depuis 1965 et gestionnaire d'accueils de loisirs et périscolaire sur la région Alsace-Moselle, forme et recrute un Directeur ACM (H/F) pour son centre d'accueil collectif de mineurs de Valmont (Moselle). Vos Missions : - Mettre en oeuvre le projet éducatif de l'OPAL - Etre garant de la sécurité règlementaire de l'accueil - Créer, mettre en place, évaluer et faire respecter le projet pédagogique - Manager et superviser l'équipe d'accueil - Accueillir et favoriser les relations avec les enfants, l'école, les familles et les partenaires - Favoriser les relations avec les collectivités et les élus - Mission de représentation avec les partenaires institutionnels et techniques (optionnel) - Garantir les règles de sécurité et veiller au maintien de l'hygiène dans l'établissement - Animer des projets d'activités de loisirs sur les différents temps de la journée (selon encadrement) Les avantages : - 100% de prise en charge sur vos transports en commun - 100% de prise en charge sur vos repas et goûters - 60% de prise en charge sur la mutuelle d'entreprise - Possibilité d'évolution rapide et de formation au sein de l'association -[...]

photo Directeur / Directrice d'accueil collectif de mineurs (ACM)

Directeur / Directrice d'accueil collectif de mineurs (ACM)

Emploi Social - Services à la personne

Folkling, 57, Moselle, Grand Est

Description L'OPAL, association engagée dans l'enfance depuis 1965 et gestionnaire d'accueils de loisirs et périscolaire sur la région Alsace-Moselle, forme et recrute un Directeur ACM (H/F) pour son centre d'accueil collectif de mineurs de Folkling (Moselle) Vos Missions : - Mettre en oeuvre le projet éducatif de l'OPAL - Etre garant de la sécurité règlementaire de l'accueil - Créer, mettre en place, évaluer et faire respecter le projet pédagogique - Manager et superviser l'équipe d'accueil - Accueillir et favoriser les relations avec les enfants, l'école, les familles et les partenaires - Favoriser les relations avec les collectivités et les élus - Mission de représentation avec les partenaires institutionnels et techniques (optionnel) - Garantir les règles de sécurité et veiller au maintien de l'hygiène dans l'établissement - Animer des projets d'activités de loisirs sur les différents temps de la journée (selon encadrement) Les avantages : - 100% de prise en charge sur vos transports en commun - 100% de prise en charge sur vos repas et goûters - 60% de prise en charge sur la mutuelle d'entreprise - Possibilité d'évolution rapide et de formation au sein de l'association -[...]

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Chargé / Chargée d'opérations logement social

Emploi

Lille, 59, Nord, Hauts-de-France

Sous la responsabilité de la responsable de « l'Espace Réussir », il/elle a pour mission d'essaimer le projet CoDesign Ton Toit autour de 3 axes principaux, à l'échelle de la MEL, de la Région, et du National, afin de faire rayonner le projet CDTT. Son rôle est d'être le chef d'orchestre de tous les partenaires impliqués. CoDesign Ton Toit est une innovation sociale de colocations entre jeunes en parcours d'insertion, en partenariat avec le Graal sur la gestion locative, et proposant aux jeunes un triple accompagnement : socio-professionnel, social renforcé pour l'accès au logement autonome, dans le logement (le savoir habiter). Le projet est animé par une chargée d'animation locative, un assistant social, une conseillère en insertion socio-professionnelle et un.e chargé.e d'essaimage côté Lille Avenirs et une TISF et un gestionnaire locatif côté Graal MISSIONS PRINCIPALES o Mise en œuvre et développement de l'essaimage du projet o Développer une méthodologie de promotion du projet au sein du réseau des missions locales, en partenariat avec l'Union Nationale des Missions Locales et de l'Union Nationale des comités locaux du logement autonomes des jeunes. o Organiser l'appel[...]

photo Responsable qualité services

Responsable qualité services

Emploi

Douai, 59, Nord, Hauts-de-France

Vous contribuez à l'encadrement des équipes, en coordonnant les activités du service, en gérant les ressources humaines, matérielles et financières et en développant le travail en réseau Vos missions principales : - Mise en oeuvre du projet de la structure - Management - Gestion des ressources - Développement de partenariats et travail en réseau - Travail en équipe et participation au dispositif institutionnel Vos principales qualités : - Leadership - Communication - Sens des responsabilitésVous souhaitez mettre vos compétences de management au service d'un projet porteur de sens ? Rejoignez une équipe engagée au sein de notre SESSAD Douai - APF France Handicap. Vous contribuez à l'encadrement des équipes, en coordonnant les activités du service, en gérant les ressources humaines, matérielles et en développant le travail en réseau Vos missions principales : - Mise en œuvre du projet de la structure - Management - Gestion des ressources - Développement de partenariats et travail en réseau - Travail en équipe et participation au dispositif institutionnel Vos principales qualités : Leadership, capacité à fédérer une équipe autour du projet d'établissement et associatif. Aisance[...]

photo Assistant / Assistante chef de projet

Assistant / Assistante chef de projet

Emploi

Meaux, 77, Seine-et-Marne, Île-de-France

Wimoov, membre du Groupe SOS, expert de la mobilité en France, a pour vocation d'accompagner les publics fragiles vers une mobilité durable, solidaire et respectueuse de l'environnement. Dans le cadre de la mise en place de notre projet Terr'Moov, en faveur de la mobilité en zone rurale, nous recherchons un gestionnaire de services de mobilité F/H. Afin de démontrer qu'agir sur la mobilité en zone rurale est vecteur d'emploi, de dynamisme économique, le projet Terr'Moov vise les objectifs opérationnels suivants : - Proposer des solutions de mobilité alternatives, durables, innovantes et complémentaires à l'existant - Coordonner les acteurs et les solutions pour répondre aux besoins du territoire et de ses habitants - Mettre en œuvre des animations visant à promouvoir la mobilité inclusive et durable pour tous - Proposer aux publics les plus fragiles un accompagnement personnalisé vers une mobilité inclusive, durable et responsable - Proposer un tiers lieu, vecteur de mobilité et de lien social au cœur du territoire Description du poste Sous la responsabilité de la cheffe de projet Terr'Moov et sur le territoire du Pays de Meaux, vous aurez en charge les principales[...]

photo Chargé / Chargée de mission développement local

Chargé / Chargée de mission développement local

Emploi Administrations - Institutions

Poix-de-Picardie, 80, Somme, Hauts-de-France

Plus importante intercommunalité des Hauts de France par son nombre de communes, la Communauté de Communes Somme Sud-Ouest (40 000 habitants, 119 communes, 900 km², 650 agents) se distingue par son intégration très forte, son rôle majeur en matière d'attractivité et sa diversité des projets et services gérés. La CC2SO recrute un Chargé de missions Habitat privé H/F Temps complet -35h hebdomadaire La candidature (lettre de motivation et CV) doit être adressée au Président avant le 17 septembre 2025 (les sessions de recrutement seront organisées fin septembre) CONTEXTE La Communauté de communes Somme Sud-Ouest pilote la politique publique en faveur de l'amélioration de l'habitat et s'est engagée à cette fin dans un pacte territorial avec l'ANAH après un programme d'intérêt général. Elle a initié en 2024 la création d'un guichet unique de l'habitat à travers son Espace conseil France rénov' et a l'ambition de poursuivre son investissement pour répondre aux enjeux du logement sur son territoire à travers la mise en œuvre de son 1er programme local de l'habitat 2026-2031 en cours de finalisation. MISSIONS DU POSTE Sous l'autorité de la directrice de l'Aménagement et des[...]

photo Animateur / Animatrice de développement territorial

Animateur / Animatrice de développement territorial

Emploi

Albi, 81, Tarn, Occitanie

Vous contribuez au développement d'une dynamique associative participative et au développement des ressources en concevant et en mettant en oeuvre des actions de proximité Vos missions principales : - Animation du réseau local - Accueil - Gestion de projets - Partenariats et soutien aux élus - Travail en équipe et participation à la vie associative Vos principales qualités : - Leadership - Aisance relationnelle - Rendre compteContexte : Sous la responsabilité du directeur territorial et au sein d'une équipe engagée, vous jouerez un rôle clé pour animer la dynamique associative locale, soutenir les acteurs du réseau et renforcer l'accès aux droits sur le territoire. Missions principales - Animer le réseau Handi-Droits départemental pour renforcer l'accès aux droits des personnes en situation de handicap, en lien étroit avec les acteurs associatifs du territoire - Développer et entretenir le lien avec les adhérents, en favorisant leur participation et leur sentiment d'appartenance - Assurer le suivi administratif et comptable nécessaire au bon fonctionnement des activités de la délégation départementale - Accompagner et soutenir les acteurs associatifs (adhérents,[...]

photo Responsable d'association à caractère social

Responsable d'association à caractère social

Emploi

Colombes, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

Les PEP 92 recrutent leur futur Directeur (h/f) Une association qui favorise l'émancipation sociale et citoyenne et l'accès à l'éducation, à la formation, aux vacances et aux loisirs, au sport et la culture. La solidarité en action pour une société plus inclusive ! L'Association des PEP 92 anime et gère : - le Centre de Soins et de Rééducation de l'EREA Toulouse Lautrec comprenant 250 élèves handicapés moteurs de la primaire au BTS - le Centre de Loisirs Aquarelles au sein de l'EREA de l'hôpital de GARCHES - le Service Idée JBUS (sensibilisation des publics jeunes sur les questions de santé et de citoyenneté) - les Vacances Solidaires via le réseau des centres PEP - Des Secours d'urgence pour situations exceptionnelles Par délégation du Président du Conseil d'Administration, et en collaboration avec les équipes des établissements et services des PEP 92 vous assurez le pilotage stratégique et opérationnel des activités de l'association : - La poursuite du travail initié pour professionnaliser et structurer l'association afin de répondre aux évolutions de son environnement - La gestion quotidienne du siège de l'association - Gérer la communication interne[...]

photo Responsable de centre de formation

Responsable de centre de formation

Emploi Enseignement - Formation

Clichy-sous-Bois, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

Le Responsable de centre de formation exerce ses fonctions sous l'autorité du Président et du Directeur et, à ce titre, assume notamment les missions suivantes : 1. Pilotage pédagogique o Concevoir, planifier et actualiser l'offre de formation en lien avec le projet associatif et les évolutions réglementaires. o Garantir la cohérence des programmes, des supports et des méthodes pédagogiques (présentiel, blended learning, e learning). 2. Gestion administrative et réglementaire o Organiser les sessions : inscriptions, convocations, émargements, attestations de fin de formation. o Assurer le suivi des dossiers de financement (OPCO, CPF, France Travail, etc.). o Veiller au respect des obligations légales (déclaration d'activité, Qualiopi, RGPD, sécurité, etc.). 3. Gestion financière et budgétaire o Élaborer le budget annuel du centre, suivre les coûts et optimiser la rentabilité des actions de formation. o Produire un reporting financier mensuel et proposer les ajustements nécessaires. 4. Management des ressources humaines o Recruter, animer et évaluer l'équipe pédagogique (formateurs internes et vacataires) et le personnel administratif du centre. o Mettre en œuvre la politique[...]

photo Directeur / Directrice d'accueil de loisirs

Directeur / Directrice d'accueil de loisirs

Emploi Administrations - Institutions

Taverny, 95, Val-d'Oise, Île-de-France

La ville de Taverny recrute un(e) Directeur(trice) d'accueil de loisirs pour diriger un accueil collectif de mineurs, d'assurer la gestion de l'équipe d'animation lors des temps péri et extrascolaires et d'assurer le partenariat périscolaire/école. Vous serez chargé(e) de : - Élaborer et mettre en œuvre avec votre équipe, un projet pédagogique en cohérence avec le PEDT, - Gérer administrativement et financièrement la structure y compris la déclaration SDJES et le suivi des effectifs animateurs/enfants, - Réaliser la formation quotidienne de l'équipe d'animation, - Assurer le travail transversal avec les autres services de la collectivité, - Être garant(e) du bon partenariat avec l'établissement scolaire, - Veiller au bon accueil des stagiaires et services civiques, - Impliquer la structure dans les projets de la ville. Vous êtes titulaire d'un BPJEPS et justifiez d'une première expérience réussie en qualité de Directeur. Vous connaissez les dispositifs d'annualisation du temps de travail et êtes reconnu(e) pour vos compétences managériales.

photo Chef / Cheffe de service socioéducatif

Chef / Cheffe de service socioéducatif

Emploi Social - Services à la personne

Moulins, 25, Aisne, Bourgogne-Franche-Comté

Vos principales missions : - Gestion opérationnelle : assurer le bon fonctionnement des services le respect du cadre légal et des missions de la protection de l'enfance ; - Management d'équipe : encadrer et coordonner des équipes pluridisciplinaires - Développement des compétences : accompagner et soutenir la montée en compétences des professionnels ; - Suivi des projets individualisés : piloter les projets individuels en partenariat avec les responsables ASE ; - Partenariats : créer et développer des collaborations avec les acteurs locaux ; - Gestion administrative et financière : participer à la gestion budgétaire des services et organisationnelle ; - Sécurité : veiller à la sécurité des personnes et des biens. - Astreinte : participer au roulement 1/3 Profil recherché De préférence titulaire du CAFERUIS ou d'un diplôme équivalent, ou d'un diplôme d'éducateur spécialisée justifiant d'une solide expérience dans le champ de la protection de l'enfance. Vous maîtrisez le pilotage d'équipes éducatives et savez conjuguer exigences réglementaires, approche éducative et dynamique collective. Doté(e) de fortes qualités relationnelles, d'une capacité à fédérer et d'un engagement[...]

photo Responsable de secteur d'aide à domicile

Responsable de secteur d'aide à domicile

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Beausoleil, 60, Alpes-Maritimes, Hauts-de-France

Nous précisons bien que cette annonce est une offre pour créer votre propre entreprise de SERVICES aux SENIORS et PMR à domicile (franchise) ce n'est pas une offre d'emploi salarié. CREEZ votre propre entreprise, donnez un nouveau sens à votre carrière, Créez votre propre agence de SERVICES à DOMICILE, notamment pour les SENIORS et PMR. Nous vous proposons de créer votre entreprise dans ce secteur en forte croissance et pérenne. L'un des acteurs majeurs de ce secteur en France développe son réseau d'agences dans votre région. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur cette activité en forte croissance : les SERVICES à la PERSONNE : ménage et repassage, aide aux Seniors et jardinage. Le partenariat est formalisé par un contrat de franchise d'une durée de 6 ans, renouvelable (droit d'entrée 19 K€, apport personnel nécessaire = 30 K€). L'enseigne assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier. Votre partenariat avec ce réseau est un atout dans la réussite de votre entreprise. Il vous permet de créer votre propre agence de services[...]

photo Responsable de secteur d'aide à domicile

Responsable de secteur d'aide à domicile

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Nice, 60, Alpes-Maritimes, Hauts-de-France

Nous précisons bien que cette annonce est une offre pour créer votre propre entreprise de SERVICES aux SENIORS et PMR à domicile (franchise) ce n'est pas une offre d'emploi salarié. CREEZ votre propre entreprise, donnez un nouveau sens à votre carrière, Créez votre propre agence de SERVICES à DOMICILE, notamment pour les SENIORS et PMR. Nous vous proposons de créer votre entreprise dans ce secteur en forte croissance et pérenne. L'un des acteurs majeurs de ce secteur en France développe son réseau d'agences dans votre région. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur cette activité en forte croissance : les SERVICES à la PERSONNE : ménage et repassage, aide aux Seniors et jardinage. Le partenariat est formalisé par un contrat de franchise d'une durée de 6 ans, renouvelable (droit d'entrée 19 K€, apport personnel nécessaire = 30 K€). L'enseigne assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier. Votre partenariat avec ce réseau est un atout dans la réussite de votre entreprise. Il vous permet de créer votre propre agence de services[...]

photo Chargé / Chargée de médiation culturelle

Chargé / Chargée de médiation culturelle

Emploi Art - Culture - Loisirs

Périgueux, 24, Dordogne, Nouvelle-Aquitaine

CONTEXTE : Depuis sa création en 1993 dans le quartier du Toulon, la Cie Rouletabille s'est fixée comme objectif de rendre le théâtre accessible à tous. La Compagnie est installée depuis 2008 à la Filature de l'Isle où elle y développe un projet artistique de territoire. Son objectif, créer un pôle de partage et de rencontre à la Filature de l'Isle, un lieu repère pour les habitants. Chaque année, ce sont : ateliers de théâtre, créations théâtrales, créations citoyennes engagées, actions culturelles, partenariats, organisation de plus de 19 projets par saison allant des conférences, aux concerts, stages, ateliers d'expressions, mais aussi accueil de compagnies en résidence, expositions, réunions, formations, accueil de stagiaires, moment conviviaux. Autant de prétextes originaux, de passerelles, et de propositions pour créer du lien et favoriser l'expression citoyenne. DESCRIPTION DES MISSIONS : Au sein d'une équipe de bénévoles accompagnée de 2 salarié(e)s permanents et d'intermittents, elle/il aura pour mission d'établir le lien entre le public, les activités culturelles de la Compagnie et des acteurs du territoire : - Accueillir et accompagner le public. - Sensibiliser[...]

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Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Enseignement - Formation

Côte-Saint-André, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un Conseiller en Insertion Professionnelle (H/F) pour rejoindre notre équipe. Le poste est en temps partiel 2 jours par semaine sur notre site à la côte Saint André. Sous la responsabilité de la Coordinatrice, vous aurez la charge d'accompagner les personnes dans leur parcours professionnel. L'objectif est de valoriser l'image professionnelle des bénéficiaires, notamment en identifiant les compétences transférables pour mieux les exploiter dans leur recherche d'emploi, pour assurer un retour à l'emploi stable et adapté à leurs compétences et aspirations. Vous entretenez le partenariat avec les référents sociaux, prescripteurs et autres acteurs de l'action sociale et de l'insertion. Responsabilités : - Accompagner à l'élaboration de leur trajectoire professionnelle en capitalisant sur leur expérience et en valorisant leurs ressources et leurs capacités. - Fournir des conseils personnalisés sur la recherche d'emploi, la rédaction de CV et de lettres de motivation, ainsi que sur les techniques d'entretien et l'efficacité lors des entretiens de recrutement. - Organiser des ateliers de formation sur des sujets liés à l'employabilité -[...]

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Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Enseignement - Formation

Voiron, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un Conseiller en Insertion Professionnelle (H/F) pour rejoindre notre équipe. Le poste est en temps partiel 2 jours par semaine sur notre site à Voiron, . Sous la responsabilité de la Coordinatrice, vous aurez la charge d'accompagner les personnes dans leur parcours professionnel. L'objectif est de valoriser l'image professionnelle des bénéficiaires, notamment en identifiant les compétences transférables pour mieux les exploiter dans leur recherche d'emploi, pour assurer un retour à l'emploi stable et adapté à leurs compétences et aspirations. Vous entretenez le partenariat avec les référents sociaux, prescripteurs et autres acteurs de l'action sociale et de l'insertion. Responsabilités : - Accompagner à l'élaboration de leur trajectoire professionnelle en capitalisant sur leur expérience et en valorisant leurs ressources et leurs capacités. - Fournir des conseils personnalisés sur la recherche d'emploi, la rédaction de CV et de lettres de motivation, ainsi que sur les techniques d'entretien et l'efficacité lors des entretiens de recrutement. - Organiser des ateliers de formation sur des sujets liés à l'employabilité -[...]

photo Chargé / Chargée de projet et de développement territorial

Chargé / Chargée de projet et de développement territorial

Emploi

Valenciennes, 59, Nord, Hauts-de-France

Missions et attributions Sous l'autorité du Pôle Vie Associative et en lien avec le responsable territorial : - Soutien au responsable territorial dans la coordination et l'animation des comités locaux. - Développement d'actions locales sur les arrondissements de Valenciennes, Cambrai, Avesnes-sur-Helpe et Douai. - Renforcement des partenariats institutionnels (Municipalités, EPCI, CAF, CPAM, MNS). - Développement des partenariats associatifs (Centres sociaux, Restos du Cœur, Banque Alimentaire, SOLAAL, Croix-Rouge). - Rechercher et mobiliser des financements publics et privés (fondations, mécénat). - Améliorer l'approvisionnement alimentaire local (producteurs, circuits courts, mutualisation d'achats). - Faciliter l'intégration des comités dans les PAT et renforcer le travail en réseau (interne et externe). - Coordonner avec la plateforme logistique de Lezennes pour optimiser les flux et approvisionnements. - Préfigurer et accompagner le développement d'une ressourcerie afin de renforcer l'autonomie financière des comités. - Lutter contre le non-recours aux droits par des permanences en lien avec les institutions partenaires. - Organiser et conduire des réunions, rendre[...]

photo Administrateur / Administratrice de production de spectacles

Administrateur / Administratrice de production de spectacles

Emploi Art - Culture - Loisirs

Mulhouse, 68, Haut-Rhin, Grand Est

ACTIVITES PRINCIPALES Cadrage budgétaire des saisons - Responsable de l'élaboration des budgets du ballet (budget des productions et budget des activités) dans une perspective pluriannuelle. - Formule des propositions sur le cadrage des saisons et du budget à mettre en place auprès du directeur artistique du ballet, du directeur des finances de l'OnR et du directeur général adjoint. - Attire l'attention et conseille sur les prévisions à court, moyen et long terme. Montage des productions - Etablit, négocie, et suit les contrats avec les équipes artistiques (engagements de personnel permanent et intermittent, prestations, locations, cessions de droits, coproductions, droits d'auteur, etc.) dans la limite des moyens financiers inscrits au budget et en lien avec les projets du directeur du ballet. - Etablit, en fonction du cadrage fixé par le directeur général adjoint de l'OnR, les conventions avec les partenaires de diffusion (partenariats, coréalisations etc.), collecte et contrôle la conformité des éléments. - S'assure dans tous ses actes des conformités sociales, budgétaires, et juridiques. Suivi RH de proximité au sein du BOnR/CCN - Suit les recrutements,[...]

photo Accompagnateur / Accompagnatrice d'enfants ou d'adolescents

Accompagnateur / Accompagnatrice d'enfants ou d'adolescents

Emploi Administrations - Institutions

Mans, 72, Sarthe, Pays de la Loire

Au sein du secteur public spécifique, l'accompagnateur (H/F) est chargé(e) du suivi des jeunes MNA confiés à l'ASE et qui ne bénéficient pas d'un accompagnement par les opérateurs associatifs du dispositif MNA. Il / elle vise à mettre en œuvre des réponses d'intégration et d'insertion (scolarité, suivi médical, apprentissage, emploi.). Il / elle accompagne les jeunes pour réaliser les démarches auprès des consulats, ambassades, préfectures, en vue de constituer leurs dossiers administratifs de régularisation de séjour sur le territoire français (demande de titre de séjour ou d'une demande d'asile). Il / elle organise le transfert des jeunes orientés vers la Sarthe et met en oeuvre la mise à l'abri des jeunes primo-arrivants sur le territoire Sarthois. Dans le cadre de l'intervention pluridisciplinaire, l'accompagnement pourra prendre la forme : -d'un suivi individuel -d'une intervention collective ponctuelle. Il / elle participe aux entretiens d'évaluation en soutien de l'évaluateur et est amené à rédiger des rapports, notes et bilans d'évolution. Il / elle participe au développement et à la formalisation de partenariats en vue d'améliorer et de maitriser la prise[...]

photo Educateur / Educatrice en milieu ouvert

Educateur / Educatrice en milieu ouvert

Emploi

Argenteuil, 95, Val-d'Oise, Île-de-France

L'accueil de jour éducatif ADOVAL accueille des CM1/CM2 et des collégiens en grande difficulté et les accompagne dans une démarche de remobilisation et de remédiation vers un projet scolaire ou une formation professionnelle. Cet accompagnement s'inscrit dans le cadre de la Protection de l'enfance. Nous rejoindre c'est travailler dans un Etablissement à taille humaine au sein d'une équipe pluridisciplinaire qui se donne les moyens de travailler au plus près des situations des jeunes de la Protection de l'Enfance. Vous souhaitez participer à des innovations, à leur évaluation au fil de l'eau et à leur modélisation ?! Rejoignez-nous ! VOTRE MISSION Référence éducative de jeunes accueillis (9/15 ans) : évaluation, construction du projet personnalisé Travail en équipe pluridisciplinaire (éducateur, enseignant) Travailler partenarial avec les équipes des collèges et les partenaires socio-éducatifs Coanimation d'ateliers et d'activités Concevoir / animer des ateliers individuels / collectifs (culturels, sportifs, artistiques) en fonction des besoins Mettre en place des sorties et des camps Participer à des temps de synthèses et de concertations famille/école/autres acteurs[...]

photo Agent / Agente de prévention et de médiation sociale

Agent / Agente de prévention et de médiation sociale

Emploi

Kourou, 97, Guyane, -1

L'animateur/trice assure, sous l'autorité du coordinateur/trice du programme « Parlons-en encore » et du directeur/trice, le renforcement des actions de prévention et d'éducation à la sexualité. Elle/il est chargé/e de mettre en œuvre les activités suivantes : -Elaboration et développement de partenariat et des actions « grand public » -Renforcement des actions de prévention et d'éducation à la sexualité -Information, orientation et accompagnement de jeunes dans leurs parcours en santé sexuelle et reproductive -Participation aux autres activités du programme -Suivi et évaluation des activités Profil - Titulaire d'un BAC/BAC+2 - Expérience en santé publique, promotion de la santé et santé sexuelle - Expérience dans un contexte multiculturel et/ou d'intervention difficile - Expérience significative en animation de groupe Débutant accepté (appétence pour la promotion de la santé et le milieu associatif) Compétences requises - Compétences en animation de groupe - Connaissances sur la santé sexuelle, les IST, l'approche genrée. - Connaissances des acteurs impliqués dans la prévention des risques sexuels - Connaissance des acteurs de la santé, notamment institutionnels -[...]

photo Infirmier / Infirmière d'entreprise

Infirmier / Infirmière d'entreprise

Emploi Social - Services à la personne

Liginiac, 19, Corrèze, Nouvelle-Aquitaine

CDI à temps complet au sein du DITEP, site de LIGINIAC appartenant au pôle Handicap et Jeunesse. Le DITEP accueille des enfants, adolescents et jeunes adultes de 6 à 20 ans sur les sites de Liginiac et Malemort (19), présentant des difficultés psychologiques dont l'expression perturbe gravement la socialisation et l'accès aux apprentissages. L'accompagnement proposé vise à favoriser leur épanouissement, leur autonomie et leur inclusion sociale et scolaire, en partenariat étroit avec les familles et les partenaires extérieurs. Vos missions : Travaillant en équipe et en collaboration avec les médecins et les acteurs du réseau, vos missions seront les suivantes : - Assurer les soins médicaux, d'hygiène, de confort et de sécurité auprès des jeunes accueillis, dans le respect des prescriptions médicales et des bonnes pratiques professionnelles. - Observer, recueillir et analyser des données cliniques permettant l'élaboration d'un diagnostic infirmier et la mise en œuvre d'actions adaptées. - Garantir la traçabilité et la sécurité du circuit du médicament. - Alerter le médecin ou le responsable en cas de modifications significatives de l'état de santé d'un jeune. - Participer[...]

photo Coordinateur / Coordinatrice pédagogique

Coordinateur / Coordinatrice pédagogique

Emploi

Longvic, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté

Vous contribuez au suivi et à la continuité du parcours de vie et de soins de la personne accompagnée en mobilisant les professionnels, les ressources et les partenariats en interne et à l'externeLa délégation Territoriale APF France handicap 21 est à la recherche de 2 postes de Facilitateur de choix de vie, dans le cadre du déploiement du Dispositif d'Appui à l'Autodétermination. Le Facilitateur du choix de vie, fait partie d'une nouvelle approche innovante de l'accompagnement des personnes en situation de handicap, mise en place afin de garantir l'autodétermination et le pouvoir d'agir et de choisir des personnes. Ce professionnel vise également à permettre la fluidité des parcours de vie, la prévention des ruptures de parcours et leur accès aux services de droit commun. Cette approche développe : - Une vision globale des parcours de vie (loisirs, travail, santé, logement, citoyenneté.) - Une logique d'engagement et de coopération de tous les acteurs, en capitalisant des approches et des savoir-faire spécifiques et complémentaires. - Une prise en compte de la personne dans son environnement, en dehors des ESMS, en proposant des solutions adaptées à chaque situation[...]

photo Animateur(trice) coordonnateur(trice) d'activités 3ème âge

Animateur(trice) coordonnateur(trice) d'activités 3ème âge

Emploi Social - Services à la personne

Martigné-Ferchaud, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

L'EHPAD "La Résidence des Loriettes" recherche un animateur/ une animatrice à temps complet, sur un poste vacant à compter, idéalement du 01/10/2025. L'établissement étant de la Fonction publique territoriale: le recrutement peut se faire par voie statutaire ou un CDD de 3 ans peut être proposé (renouvelable une fois puis CDIsation au bout des 6 ans) Dans le respect du projet d'établissement et dans le respect du projet personnalisé de chaque personne âgée, l'animatrice propose, crée et met en place des activités qui favorisent l'intégration, la participation et le bien-être des résidents, en y associant l'ensemble des professionnels. L'animatrice développe le travail en partenariat avec les différentes institutions locales afin de favoriser l'ouverture sur l'extérieur et la citoyenneté de la personne âgée. L'animatrice est une interlocutrice privilégiée de l'ensemble des résidents, au quotidien. Ses activités principales: Proposer et mettre en place un accompagnement médico social Proposer des activités diversifiées aux personnes âgées accueillies Développer le travail en partenariat avec les différentes institutions locales afin de favoriser l'ouverture sur l'extérieur[...]

photo Responsable de résidence pour personnes âgées

Responsable de résidence pour personnes âgées

Emploi Administrations - Institutions

Sorigny, 37, Indre-et-Loire, Centre-Val de Loire

Au sein de la Résidence Autonomie Séniors, vous vous assurez du bon fonctionnement de l'établissement avec l'objectif de garantir la qualité de vie des personnes accueillies et leur permettre de préserver leur autonomie et conserver une vie sociale. COORDINATION DE LA VIE SOCIALE DE LA MARPA : Accompagnement des résidents et des projets individuels : - Accueille et informe les usagers et visiteurs - Dans la phase d'admission, recueille les besoins et les attentes des résidents en termes d'accompagnement en lien avec l'équipe, les familles et les intervenants externes (médicaux, paramédicaux et services à la personne) - Assure l'accueil des résidents dans l'établissement et répond à toute demande de renseignements, services (infirmier, aide à domicile, médecin.) ou réclamation (petits dépannages...) - Elabore avec l'usager le projet d'accompagnement individuel de chaque résident selon ses besoins, assure sa mise à jour et garantie sa mise en œuvre - Accompagne les résidents dans la gestion des intervenants extérieurs - Assure le lien avec les familles et la communication des projets individuels au-près de l'équipe et des intervenants extérieurs - Développe les partenariats[...]

photo Animateur / Animatrice d'organismes agricoles

Animateur / Animatrice d'organismes agricoles

Emploi Dévelopement économique - Commerce - Organisme Consulaire

Assier, 46, Lot, Occitanie

Le travail d'animation s'effectue sous la responsabilité du Comité départemental, constitué paysannes et paysans, et avec l'appui du bureau départemental, en particulier des co-porte-paroles, des co-trésoriers et des co-secrétaires générales. Selon les missions, le travail sera réalisé en autonomie (animation des réunions, rédaction des comptes rendus, administratif...) ou en partenariat étroit avec les paysan.nes référent.es des dossiers concernés (communication, suivi des dossiers, organisation des mobilisations...). L'animateur.trice pourra également s'appuyer sur le réseau régional et national pour la mutualisation des informations et la formation. Le poste est basé à Assier (46320), et le bureau est partagé avec d'autres structures agricoles (ADEAR, AFOCG Quercy) et non-agricoles (architectes, associations culturelles). Missions Animation syndicale : - Organisation et animation la vie de la structure, des instances décisionnelles (bureau et comité départemental) et des sujets thématiques avec les responsables paysan.nes - Accompagnement des responsables paysan.nes dans la préparation de leurs représentations politiques notamment dans les différentes instances[...]

photo Directeur / Directrice d'accueil de loisirs

Directeur / Directrice d'accueil de loisirs

Emploi

Torigny-les-Villes, 50, Manche, Normandie

CDD de 2 mois renouvelable pour son accueil de loisirs ouvert les mercredi et vacances scolaires. Poste positionné sur enfance (3-12 ans) En raison du nombre d'enfants, il/elle reprend les missions de la fiche de poste d'animateur Type de contrat : 10h/mercredi et par jour de vacances + temps administratif. Temps de travail annualisé Rémunération : selon la convention collective Familles Rurales Gestion administrative - Déclaration de l'accueil (fiches complémentaires TAM) - Gestion des dossiers d'inscriptions, facturation - Participation à l'élaboration du budget prévisionnel - Pilotage du budget - Rédaction de rapports d'activité - Gestion des présences - Réponse à des appels à projets Gestion du personnel - Recrutement du personnel - Suivi et évaluation de l'équipe - Gestion de planning, s'assure du temps de travail - Préparation des réunions d'équipe - Accompagnement, formation et évaluation des stagiaires - Assurer la mise en place des moyens d'évaluation - Favoriser la progression des animateurs et repère les besoins de formation Gestion de la sécurité physique, affective et morale - Veille et application des réglementations et recommandations départementales -[...]

photo Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Emploi

Herserange, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

En tant que COORDINATEUR D'ESPACE DE VIE SOCIALE, vous serez amené à développer un espace de vie sociale : actions collectives en direction de tous les publics permettant : * Le renforcement des liens sociaux et familiaux ainsi que les solidarités de voisinage * La coordination des initiatives favorisant la vie collective et la prise de responsabilité des usagers * La participation des associations Missions : * Travailler sur l'élaboration du projet de l'espace de vie sociale * Faire de l'EVS un lieu d'accueil repéré par les habitants et identifié comme un espace de convivialité, de rencontres, d'accueil, d'information, d'orientation mais également d'activités diverses et variées ; * Assurer un fonctionnement sain de l'EVS autant dans l'aspect économique qu'administratif en lien avec la Directrice du CENTRE SOCIALE Blanche Haye ; réaliser des montages de dossiers de subvention, mettre en œuvre et évaluer des actions, réaliser des bilans, suivi CAF * Coordonner des instances de pilotage : comités d'habitants, groupes-projets, partenaires institutionnels et associatifs. * Coordonner les équipes d'animation * Coordonner des animations de proximité en direction[...]

photo Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Social - Services à la personne

Mortagne-au-Perche, 61, Orne, Normandie

Objet : Poste de Chargé d'Insertion Professionnelle (F/H) - CDI - à pourvoir en octobre 2025 Lieu : DISPOSITIF DU PERCHE - 1 rue de Longueil - 61400 MORTAGNE AU PERCHE Le Dispositif du Perche est organisé sous la modalité de plateformes de services (territoire Alençon, Mortagne au Perche et L'Aigle), structuré avec 5 unités d'enseignement externalisées et 2 sites pour les jeunes majeurs d'accompagnement. Le projet du Dispositif s'oriente vers l'inclusion scolaire, sociale, et professionnelle. Descriptif du poste - Accompagner les personnes accueillies dans leur parcours d'insertion professionnelle en collaboration avec les équipes techniques et thérapeutiques afin de favoriser leur autonomie et leur intégration dans le monde du travail - Coordonner l'équipe technique dans une dimension de parcours (associant besoins et projets d'ateliers), assurer la continuité, la cohérence et la pertinence des ateliers en lien avec les besoins des jeunes accompagnés dans une vision d'apprentissage en vue d'une insertion professionnelle - Développer de partenariats professionnels : Travail de réseau et partenariat avec les acteurs du territoire, dispositifs d'accompagnements et[...]